Identificación y evaluación de los riesgos para la salud y seguridad en el lugar de trabajo, lo cual incluye riesgos físicos, químicos, biológicos y ergonómicos.
Proporcionar formación regular a los trabajadores sobre prácticas seguras de trabajo, uso de equipo de protección personal, y procedimientos de emergencia.
Realización de inspecciones regulares y auditorías para asegurar que las prácticas de trabajo y los equipos cumplen con los estándares de seguridad.
Iniciativas para promover la salud física y mental de los trabajadores, como programas de bienestar, exámenes preempleo y periódicos y apoyo psicológico.
Creación e implementación de programas de seguridad y salud ocupacional que incluyan políticas, procedimientos y entrenamientos específicos para manejar los riesgos identificados.
Ayudar a las empresas a cumplir con todas las leyes y normativas locales e internacionales relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo.
Establecer procedimientos para la respuesta y reporte de incidentes y accidentes laborales, incluyendo la investigación de causas y la implementación de medidas correctivas para evitar futuros incidentes.